Page 471 - 无锡年鉴2019
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人民生活
基本养老保险参保人员，基础养老金 户籍不满 6 年的，由 202.5 元 / 月调整 核查社保漏缴基数 1.75 亿元，市区社
计发基数 6645 元，计算当年实际缴费 为 225 元 / 月；征地补偿性养老金调整 保费征缴比上年增长 22%，五大类社
工资指数的基数为 79741 元。2018 年 为女 50 周岁以上、男 60 周岁以上的 会保险基金累计结余 541 亿元，基金
7 月 1 日至 2019 年 6 月 30 日，参保人 470元/月；女40周岁以上未满50周岁、 抗风险能力增强。
员社会保险月缴费基数的上限 19935 男 50 周岁以上未满 60 周岁的为 360 （方贵跃 孙皓晨）
元，下限 3030 元。上限按年度内累计 元 / 月。无锡市政府将提高城乡居民 【医疗保险】 2018 年，无锡市社会医
月平均计算。其间，参保人员的缴费 基本养老金列为为民办实事项目，市人 疗保障体系建设坚持全覆盖、保基本、
工资大于等于 3125 元的，相应年度的 力资源社会保障局会同市财政局下发 多层次、可持续，以增强公平性、适应
最低缴费系数按 1.0 计算。2018 年 7 《关于调整 2018 年度市区居民养老保 流动性、保证可持续性为重点，继续推
月1日 至 2019年6月30日，市 区 个 险待遇的通知》，全市城乡居保经办机 进构建覆盖城乡全体居民的基本医疗
体工商户及其雇工、灵活就业人员月 构开展落实工作。8月底资金落实到位， 保障制度体系，形成以城镇职工基本
缴费基数一档 3030 元、二档 3375 元、 并通过信息系统补发 7 ～ 8 月的提标 医疗保险和城乡居民基本医疗保险为
三档 3832 元、四档 4273 元、五档 4832 部分养老金。多渠道开展宣传，通过微 主体，以城乡医疗救助和社会慈善捐
元、六档 6645 元、七档 19935 元。江阴 信公众号等新媒体，利用便民服务平台 助等为保底，以补充医疗保险、城乡居
市、宜兴市 2018 年度个体工商户及其 开展政策宣传，让每个领取养老金的老 民大病保险和商业健康保险等为补充
雇工、灵活就业人员的社会保险缴费基 年居民了解城乡居保新政策。 的多层次的社会医疗保障体系，保障
数方案，由两市（县）报市人力资源和社 （方贵跃 孙皓晨） 更加立体化、全方位。至年末，全市基
会保障局备案后执行。2018 年 1 月 1 【全民参保长效机制】 2018 年，市人力 本医疗保险参保总人数 572.34 万人。
日至 2018 年 12 月 31 日，市区机关、事 资源社会保障局在省内率先制定当地 其中，职工医保 358.88 万人，居民医保
业单位社会保险基本缴费工资基数按 户籍人员断保接续贴息政策，实施全省 213.46 万人。全市生育保险参保总人
照下限 3360 元，上限 19935 元执行。 唯一整合培训、就业和参保“三位一体” 数 223.86 万人。职工、居民基本医疗
（方贵跃 孙皓晨） 的入户核查机制，交通、水利、能源、机 保险住院医疗费用政策范围内的基金
【社会保险扩面】 2018 年，无锡市人 场等建设项目工伤保险参保率 100%。 支付比例分别达 84%、70% 以上。
社系统加强工作部署和监督，推进社保 （方贵跃 孙皓晨） （任 燕）
扩面工作。至 6 月底，无锡市社会保险 【社会保险制度】 2018 年，市人力资 【按疾病诊断相关分组付费试点】 1
扩面超额完成全年目标任务。全市养 源社会保障局创新制定长期护理保险 月 6 日，江苏省政府办公厅发布《关
老保险净增缴费人数 62857 人，完成年 制度，新增企业年金单位数比上年增 于进一步深化基本医疗保险支付方式
度目标的 180%，当地户籍断保压降人 长 300%，及时调整女性参保人员、个 改革的实施意见》，无锡市被确定为全
数 57666 人。其中，市区净增缴费人数 体工商户雇工等群体退休政策，实施 省唯一探索开展按疾病诊断相关分组
30367 人，完成年度目标 154.93%，当地 补充工伤保险制度，机关事业单位养 （DRGs）付 费 试 点 城 市。4 月 10 日，
户籍断保压降人数 45652 人。惠山区、 老保险“中人”待遇计发在全省率先 无锡市政府办公室发布《关于印发无
江阴市、梁溪区、滨湖区均大幅度超额 落地，退休人员医疗互助保险制度持 锡市“DRGs-PPS”项目试点工作实施
完成年度目标任务。 续完善，退休人员参保率 93.28%。 方案的通知》，成立以分管副市长为组
（方贵跃 孙皓晨） （方贵跃 孙皓晨） 长，市政府副秘书长为副组长，市人社
【市 区 企 业 退 休 人 员 基 本 养 老 金 发 【社保待遇水平】 2018 年，市人力资 局、市卫计委、市财政局等各相关部门
放】 年内，市社保中心完成 2018 年无 源社会保障局持续提高社保待遇水 主要负责人为成员的“DRGs-PPS”项
锡市市区 51.73 万名企业退休人员基 平，全市企业退休人员养老金实现“14 目试点工作领导小组，明确具体实施
本养老金调整发放工作。此次完成调 连增”，市区人均上调比例 5.8%，被征 方案和实施步骤，当月启动为期 3 年
整的对象为 2018 年 6 月 30 日前办理 地农民政府保养金和纯居民基础养老 的“DRGs-PPS”项目试点工作，项目
退休（职）或领取生活费手续的企业人 金每月分别提高 90 元、45 元，宜兴市 具体工作组、专家组以及病案核查专
员，其中 2017 年 12 月 31 日前的企业 提高城乡居民基础养老金增幅，努力 家团队相继成立。经市人社局、市卫
退休（职）人员从 2018 年 1 月起调整基 缩小与市区差距。 计委等部门通力合作，市区 28 家二
本养老金，2018 年 1 ～ 6 月的企业退 （方贵跃 孙皓晨） 级及以上公立试点医院共同努力，当
休（职）人员从 7 月起调整基本养老金。 【社会保险基金管理】 2018 年，市人 年有效开展 5 期相关 DRG 基础理论、
（方贵跃 孙皓晨） 力资源社会保障局制定基本医疗保险 病案基础知识和质控监管培训，随机
【城乡居民基础养老金标准 7 连增】 7 支付方式改革办法，推进“DRGs-PPS” 抽样核查全部试点医院 2017 年 5396
月，无锡市 2018 年城乡居民基本养 江苏省试点，全面取消定点零售药店 份病案；论证确定暂以疾病分类编码
老保险基础养老金标准实现 7 连增。 准入数量限制，开展打击欺诈骗取医 ICD-10（北京临床 5.0 版）和手术操
2018 年度居民基础养老金标准由 405 保基金专项行动，加强医保智能监控， 作分类编码 ICD-9-CM-3（北京临床
元 / 月调整为 450 元 / 月，其中无锡市 住院总费用和住院均次费用实现双降； 7.0 版）为基础的病案质控标准，由 28
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